Программа по социальной аренде жилья для фельдшеров скорой помощи Южно-Сахалинска дает положительные результаты

Фельдшерам южно-сахалинской станции скорой помощи помогли решить квартирный вопрос. Медики живут в съемных квартирах на условиях социального найма. 21 квартира и несколько комнат в общежитии выделены под социальную аренду в новостройках в Дальнем.

Соглашение заключено между областным министерством здравоохранения и компанией "Армсахстрой". Врачи платят только за коммунальные услуги, а плату за аренду жилья (около 18 тысяч рублей) взял на себя работодатель.

Фельдшер Юлия Шевцова приехала на Сахалин из Биробиджана. Говорит, что условия для работы и жизни здесь намного лучше, чем в ее родном городе. Как молодому специалисту работодатель предоставил Юлии комнату в новом общежитии в Дальнем.

— Вместе со своими коллегами заехала в квартиру всего три дня назад. Сейчас полным ходом у нас идет ремонт, завозим мебель. В общем обустраиваемся. Сейчас мы живем вшестером. У нас весело, прям как в студенческом общежитии, — отмечает фельдшер Юлия Шевцова.

Фельдшер с 12-летним стажем работы Светлана Овчинникова уехала из родной Хакасии три месяца назад. Вместе с подругой Ириной Писаревой (кстати, тоже фельдшером скорой) в интернете нашли объявление и решили переехать на остров.

— На Сахалине все очень нравится. Работа хорошая, коллектив. Самое главное, работодатель заинтересован в кадрах и всячески помогает в решении квартирного вопроса. У нас в Хакасии таких программ нет и никогда не было, — поделилась Светлана Овчинникова.

— В сельской больнице, где мы работали с подругой, сейчас сокращают штат, перспектив, в общем, не было никаких. Плюс зарплата была маленькая. Решили переехать и искали перспективный город, где требуются медики, где нас ждут, — добавила Ирина Писарева.

Договор социального найма заключается на пять лет с возможностью его продления или выкупа квартиры. Все эти годы стоимость арендной планы остается фиксированной.

— Бизнес несет социальную ответственность за то, что происходит в нашем обществе. Если у врача не будет крыши над головой, дети будут не устроены, то он, конечно, будет удручен бытовыми проблемами, а это скажется на его работе, — считает генеральный директор компании "Армсахстрой" Саркиз Акопян.

По словам главного врача станции скорой помощи Евгения Печеника, уже заметны первые положительные результаты программы. Если в прошлом году скорая была обеспечена кадрами всего на 33%, то в нынешнем уже больше 70%.

— Сейчас на скорой трудится 147 медиков. С начала года на работу к нам устроился еще 31 специалист. Для полной укомплектованности кадрами нам не хватает еще 70 сотрудников. В этом месяце к нам приедут на работу молодые специалисты из Алтайского и Хабаровского краев, Иркутской, Амурской и Еврейской автономной областей, — заключил главврач станции скорой помощи.