16+

Из сотни теряющих работу сотрудников южно-курильского МУПа трудоустроят только около 20

Новости Курильских островов, Южно-Курильск

Работники "ЖКХ "Универсал", обслуживающие системы водоснабжения, водоотведения и отопления на Кунашире в Южно-Курильске, обратились к депутатам местного собрания. Обращение подписали 73 жителя острова Кунашир. Работники ЖКХ "Универсал" обеспокоены тем, что на их предприятии намечается сокращение работников и перевод их в другое предприятие — ООО "Южно-Курильский водоканал".

Обращение к депутатам docx, 17.02 КБ

В администрации района работу всех МУПов направляет и курирует департамент по управлению муниципальной собственностью, куда и обратились за разъяснениями. В ответе и.о. директора департамента Алла Ткач разъяснила, что концессионное соглашение с ООО "Южно-Курильский водоканал" было заключено 24 апреля 2014 года сроком на 12 лет. В нем было указано, что концессионер обязуется провести:

  • реконструкцию объектов систем водоотведения пгт. Южно-Курильск;
  • реконструкцию объектов систем водоснабжения пгт. Южно-Курильск;
  • реконструкцию объектов систем теплоснабжения пгт. Южно-Курильск.
  • реконструкцию магистральных сетей водоснабжения и водоотведения пгт. Южно-Курильск.

Условия концессионного соглашения предусматривали возможность передачи имущества в субаренду, в связи с чем в 2014 году ООО "Южно-Курильский водоканал" в рамках заключенного договора передал объекты соглашения МУП "ЖКХ "Универсал" для эксплуатации и оказания услуг по теплоснабжению, водоотведению, водоснабжению населению и потребителям, а само общество сосредоточилось на реконструкции коммунальных сетей.

Как утверждает и.о. директора департамента по управлению муниципальной собственностью, "Южно-Курильский водоканал" еще в 2020 году планировал перейти на самостоятельную эксплуатацию объектов соглашения, но по договоренности с руководством района и руководством МУП "ЖКХ "Универсал" было принято решение оставить возможность МУПу доработать до 1 июля 2021 года, чтобы не срывать подготовку к отопительному сезону 2020‑2021. Соответственно, в 2021 году "Южно-Курильский водоканал" принял решение о расторжении договоров субаренды и самостоятельном оказании услуг по теплоснабжению, водоотведению, водоснабжению населению и потребителям.

Также в ответе Аллы Ткач говорится, что из 101 работника МУП "ЖКХ "Универсал" 48 работников попадают под сокращение, о котором поступают противоречивые данные. Сами сотрудники предприятия говорят, что сократить собираются 91 человека.

Администрация Южно-Курильска утверждает, что процесс сокращения работников и соблюдения законодательства находится под контролем, также за ситуацией следит прокурор района. Кроме того, сообщается, что в администрации оказывается бесплатная юридическая помощь, и каждый работник МУП "ЖКХ "Универсал" вправе обратиться за консультацией для защиты своих прав (специалист Г.Н. Лавренов, тел. 8(42455)2-19-32).

17 апреля мэр Южно-Курильского района Павел Гомилевский провел рабочее совещание, на котором гендиректор "Южно-Курильского водоканала" подтвердил, что уже принято решение о приеме 23 работников МУП "ЖКХ "Универсал", согласие работников получено.

В редакцию Sakh.com также обратились сотрудники "ЖКХ "Универсал", которых сложившаяся ситуация категорически не устраивает. Они рассказали, что на вчерашнем собрании в первую очередь обратили внимание на то, что условия концессионного соглашения не исполняются с момента его заключения, и предложили администрации расторгнуть договор с "Южно-Курильским водоканалом". Вице-мэр Кузьменко в ответ признал, что "Водоканал" не выполнил свои обязательства по обслуживанию объектов соглашения, а также заявил, что есть вопросы по проведению текущего и капитального ремонта. На объекты концессии по программе подготовки к зиме ежегодно выделяют миллионы из бюджетов района и области. По условиям соглашения именно "Южно-Курильский водоканал" должен был выполнять ремонт. На вопрос о том, будет ли администрация судиться с "Водоканалом" за эти средства, вице-мэр ответил лишь, что вопрос хороший.

Также было выяснено, что всего через 10 дней после заключения концессионного соглашения в 2014 году "Южно-Курильский водоканал" передал имущество МУП ЖКХ "Универсал" по возмездным договорам субаренды, из которых следует, что около 3 млн рублей в год "Водоканал" должен был получать только за счет сдачи в субаренду имущества района.

Мэр заявил, что штатное расписание еще не сформировано, в связи с чем принять решение о приеме остальных работников МУП пока невозможно. Расписание будет подготовлено по результатам утверждения тарифов в РЭК на теплоснабжение, водоснабжение и водоотведение. Также, как говорят сотрудники "Универсала", присутствовавшие на собрании, мэр прямо заявил, что "Южно-Курильский водоканал" — это частная компания, поэтому заставить ее принять всех сотрудников он не может.

Как объясняют южнокурильчане, путаница в количестве сокращаемых сотрудников (напомним, администрация говорит о 48 людях, а сами работники — о 91 человеке) возникла из-за подсчета ставок и штатных единиц. Сокращают 91,5 штатных единиц, это около сотни человек. Но у некоторых из них по 0,5 ставки, к тому же около 40 сотрудников работали непостоянно, например, только в отопительный сезон. Таким образом выходит, что 48 человек попадают под сокращение, а с остальными расторгнут договор и обратно не возьмут. При этом "Южно-Курильский водоканал" готов принять чуть более 20 человек, при том на пока неизвестных условиях. И получается ситуация, когда, например, из обученного персонала МУПа из 8 работников насосных станций готовы взять только трех, из 8 работников котельной — только одного. Как это отразится на предоставлении услуг ЖКХ — большой вопрос.

Прокурор района присутствовал на встрече, однако сказал, что ему необходимо время, чтобы разобраться в деталях концессии более досконально, и сейчас он не готов к вопросам.

Возмущенные сотрудники пытались связаться с директором "Водоканала", но он отключил телефон. В конце встречи южнокурильчане попросили, чтобы вопрос решал не лично мэр или администрация, а районное собрание депутатов.

Обновлено 18 апреля в 15:37

Прокуратурой Южно-Курильского района проводится проверка соблюдения трудовых прав работников МУП ЖКХ "Универсал". Согласно информации ОКУ "Курильский центр занятости населения" МУП ЖКХ "Универсал" принято решение о сокращении 48 работников.

Установлено, что при проведении процедуры сокращения предприятием допущены нарушения: мнение профсоюза при принятии данного решения не учитывалось, проект соответствующего приказа в профсоюзную организацию не направлялся.

Ранее прокуратурой руководителю МУП "ЖКХ Универсал" объявлено предостережение о недопустимости нарушения законодательства при сокращении работников предприятия.

В связи с выявленными в настоящее время нарушениями мэру Южно-Курильского городского округа внесено представление об устранении нарушений законодательства с постановкой вопроса о привлечении директора предприятия к ответственности.

Также прокуратурой в отношении директора предприятия возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном частью 1 статьи 5.27 КоАП РФ.

Ранее по инициативе прокуратуры района 4 и 17 апреля администрацией муниципального образования проведены встречи с работниками МУП ЖКХ "Универсал" с целью информирования коллектива о ситуации с сокращением численности организации, принимаемых мерах по трудоустройству. На встрече, которая состоялась 17 апреля, до коллектива доведена информация о решении концессионера в лице ООО "Южно-Курильский водоканал" принять на работу 23 сотрудников МУП ЖКХ "Универсал".

Прокурор района взял на личный контроль решение всех вопросов, поступивших от работников предприятия в ходе данных встреч.

Работа по обеспечению соблюдения прав сотрудников организации, в отношении которых принято решение о сокращении, продолжается.

Одновременно прокуратурой района осуществляется надзор за соблюдением законодательства при реализации концессионного соглашения, заключенного между МУП ЖКХ "Универсал" и ООО "Южно-Курильский водоканал".

Следите за обновлениями новостей в нашем телеграм-канале https://t.me/sakhcom
Новости по теме:
Подписаться на новости

Обсуждение на forum.sakh.com

Константин3 18:30 18 апреля
Проблема не в том что сокращают работников, это нормальный естественный процесс, оптимизация, автоматизация. Проблема в том что нет работы и не создаётся рабочих мест. Насадить условно ненужных работников на бюджет и на тариф - это путь в никуда. Можно всех устроить включить в тариф только с чего оплачивать эти же люди будут свои же услуги?
AlexTES 13:25 18 апреля
Лично к тому, что ктото решил оптимизировать както свои структуры и уволить когото вообще не вижу смысла выдвигать претензии, тем более к власти. Вот к тому, что частный мелкий бизнес у нас по сути гнобится, вот в этом есть вопросы.
анонимный  12:20 18 апреля
Напряжение в стране будет накаливаться с каждым днем, возвращаемся в 90 годы.
анонимный  12:16 18 апреля
Корсаков тоже это ждёт с началом концессии.
Читать еще 55 комментариев