Сахалинец, работавший в аквапарке, пожаловался на травмы сотрудников и условия труда

Условия труда в водноспортивном комплексе "Аква Сити" в Южно-Сахалинске оставляют желать лучшего, дело доходит даже до ущерба здоровью работников, сообщил ИА Сах.ком один из бывших инструкторов развлекательных водных аттракционов. Молодой человек обратился в редакцию с просьбой осветить проблему.

По словам молодого человека, представившегося Александром, он работал в "Аква Сити" в период с декабря 2021 года по сентябрь 2022 года, и за это время неоднократно становился свидетелем, как сам он выразился, беззаконий со стороны работодателя — ООО "Посейдон". В частности, имела место неоднократная корректировка почасовой оплаты труда независимо от мнения коллектива. Например, 18 апреля работников перевели на другую почасовую оплату труда, не оповестив об этом, хотя по закону должны были оповестить за два месяца. Более того, соответствующие пометки не были внесены в трудовой договор, говорит Александр.

Соавтор привёл и другие примеры вопиющей несправедливости со стороны работодателя. Работники просили выдать им средства индивидуальной защиты (СИЗ), такие как увлажняющие крема для ног и сорбенты для выведения из организма последствий вдыхания паров хлора. Однако просьбы удовлетворены не были, несмотря на наличие у работников сухости, трещин и кровоточащих ран на коже. Непосредственный руководитель инструкторов постоянно приводил в пример некую семью спортсменов, которые "живут в бассейне, и у них проблем нет". Работники показывали ему повреждённые ноги, но это не оказывало никакого эффекта на руководителя.

Помимо сухости и трещин на коже некоторые инструкторы и сотрудники службы клининга получили ожоги от реагентов, добавленных в воду, рассказал мужчина. Но и это было проигнорировано работодателем. Поднимали перед ним и вопрос о возмещении ущерба здоровью от разлива трёх тонн хладагента, "последствия которого видны до сих пор". Впрочем, точное количество разлитого хладагента не известно: работникам вначале говорили про 2,5-3 тонны, затем про "около четырёх тонн". Точный объем утечки умалчивается, подытоживает Александр.

Игнорируются просьбы работников и о доукомплектовании обеих смен, вследствие чего рабочим смены приходится выходить в неполном составе по причине нехватки персонала. По той же причине приходится выходить на работу в выходные дни, но при этом оплату вдвойне работникам не производят, рассчитывая по обычному тарифу. Не обеспечивают сотрудников и сменной одеждой (футболка и шорты), и таким образом в случае оказания помощи посетителю в бассейне инструктор вынужден находиться в мокрой одежде либо переодеваться в свою одежду, что не приветствуется руководством, говорит соавтор.

В продолжение темы вредного производственного фактора соавтор привёл случай, когда его коллега получил производственную травму, и ему не произвели соответствующие выплаты. 7 августа инструктор И. перед началом работы тестировал водную горку, отталкиваясь от перекладины. Точечные швы перекладины оторвались. Падая с водной горки, мужчина ударился затылочной частью головы о пластиковый бордюр горки и без сознания скатился вниз. Если бы не помощь коллеги, работник захлебнулся бы. В фельдшерском пункте ему оказали первую помощь, после чего отвезли в областную больницу. Полагающиеся в этом случае выплаты по больничному листу произвели не все, говорит соавтор ИА Сах.ком. Попытались этот вопрос решить с директором, но он на контакт не идёт. Соавтор добавляет, что, таким образом, никто из сотрудников никак не застрахован от несчастного случая.

Сам соавтор перед увольнением заболел кожным заболеванием, оказалось, что это кожный микоз (лишай), и высока вероятность, говорит он, что заразился этим в аквапарке.

Все вышеупомянутые жалобы в письменном виде были направлены работниками ООО "Посейдон" в государственную инспекцию труда в Сахалинской области. Кроме того, туда была направлена просьба провести проверку по фактам отказа в дополнительных выплатах за работу в праздники, за сверхурочную работу и за вынужденные простои в санитарные дни, а также за вынужденные простои в дни циклона. Также была озвучена просьба провести проверку по факту незаконного увольнения сотрудников службы инструкторов.

Жалоба работников ООО "Посейдон" в государственную инспекцию труда была направлена 1 августа. В середине сентября Александру позвонили и сказали, что без вмешательства прокуратуры вопрос решить невозможно (Александр с коллегами направил жалобу затем и в прокуратуру, ответа пока не было). Государственный инспектор добавил, что документы были перенаправлены в "Аква Сити". Однако, по словам соавтора, от его бывшего работодателя никакой реакции нет до сих пор. В письменном ответе инспекции на семи страницах, поступившем 30 сентября на имя Александра, сообщалось, что информацию о нарушении трудовых прав в указанном предприятии можно подтвердить или опровергнуть только после проведения федерального государственного надзора.

Корреспондент ИА Сах.ком связался с директором ООО "Посейдон" Артёмом Катаевым, чтобы получить от него комментарии о претензиях соавтора. Артём Катаев, выслушав все пункты претензий, ответил, что всё перечисленное не является достоверным. Во-первых, работникам предприятия выдаются все средства индивидуальной защиты, каждый из 21 инструкторов экипирован всем необходимым. Насчёт увлажняющих кремов, в которых якобы нуждаются сотрудники, директор предприятия пояснил, что это были единичные случаи, когда некоторые сотрудники банально не соблюдали правила гигиены. Пары хлора не превышают нормы, реагенты в воду не добавляются, и уж тем более никакого разлива хладагента, тем более "в тоннах", не было, а само по себе это вещество не вызывает ожогов.

Неправда и насчёт "неукомлектованности смен", сказал Артём Катаев, так как смены полностью укомплектованы.

Насчёт того, что сотруднику И., получившему производственную травму, якобы не были произведены соответствующие выплаты, руководитель "Аква Сити" сказал, что все выплаты были сделаны фондом социальной защиты, поскольку это функция именно ФСС, а не предприятия.

— Коллектив большой, и есть недобросовестные работники, которые относятся к работе, как к курорту, — сказал по телефону корреспонденту ИА Сах.ком директор ООО "Посейдон" и, имея виду соавтора, пояснил: — Скорее всего, работник просто был недоволен замечаниями. Ему пришлось написать заявление по собственному желанию, чтобы не быть уволенным по статье.

Ведь в "Аква Сити" огромное внимание уделяется именно профессионализму инструкторов, работникам этой категории спуску не дают, сказал Артём Катаев. Если кто не согласен с правилами и требованиями, с теми приходится расставаться, несмотря на то, что иногда от уволенных сотрудников поступают угрозы, добавил он.

В завершение беседы руководитель водноспортивного комплекса подчеркнул:

— Безопасность — наш приоритет!

Прокуратурой Южно-Сахалинска организована проверка по публикации о ненадлежащих условиях труда в водноспортивном комплексе "Аква Сити" в Южно-Сахалинске. В ходе проверки будет дана оценка соблюдению прав работников предприятия на охрану труда, а также иным доводам публикации о несоблюдении трудового и иного законодательства. По результатам проверки при наличии оснований будут приняты меры реагирования.